نحن نربط العمال الأجانب الموثوقين مع أصحاب العمل في كرواتيا. إذا كنتم في مجال البناء، الطب أو الضيافة وتحتاجون إلى قوة عاملة ولكن تواجهون صعوبة في العثور عليها، يمكننا مساعدتكم.
نحن لسنا وكالة لتوظيف العمال الأجانب فقط، بل أيضًا للوساطة في التوظيف.
أصبح العثور على عمال ماهرين وموثوقين في قطاعات مثل البناء، الضيافة، الطب وغيرها أكثر صعوبة، مما قد يبطئ عملكم ويؤثر على جودة تنفيذ المهام.
نقدم لكم الحل. نحن متخصصون في جلب العمال من الخارج الذين يستوفون احتياجاتكم. تشمل خدمتنا كل شيء، من اختيار المرشحين إلى وصولهم إلى كرواتيا، مما يتيح لكم شغل الوظائف الشاغرة بسرعة واستمرار أعمالكم دون انقطاع. نقدم عمالاً مؤهلين يتكيفون بسهولة مع أعمالكم، ونحن مسؤولون عن العمال الذين نجلبهم وعن أدائهم.
نحن فريق يضم محترفين - محامين، محاسبين، وخبراء في التشريعات المحلية بالإضافة إلى مهارات أخرى ضرورية لربط العمال بأرباب العمل.
توظيف العمال عبر الوكالة، وخاصة العمال الأجانب، يوفر العديد من المزايا التي تسهل عملية العثور على العمال وإدارة الموارد البشرية:
الخبرة والتخصص: نحن كوكالة توظيف نمتلك خبرة طويلة في العثور على العمال واختيارهم، ولدينا فهم أفضل لسوق العمل واحتياجاتكم كأصحاب عمل، مما يتيح لنا العثور على المرشحين المناسبين بشكل أسرع.
نوفر لكم الوقت: نحن نتولى المهام الإدارية، بما في ذلك التحقق من المؤهلات، تنظيم المقابلات، ومعالجة الوثائق القانونية، مما يتيح لكم التركيز على أنشطتكم الرئيسية.
لدينا وصول إلى عدد أكبر من المرشحين: لدينا وصول إلى العديد من المرشحين من مختلف البلدان، مما يزيد من فرص العثور على مهارات محددة قد لا تكون متوفرة محليًا.
نقلل من المخاطر: نحن ندير المخاطر المتعلقة بالتأشيرات وتصاريح العمل وتكيف العمال، مما يقلل العبء على أصحاب العمل.
نعتني بالجانب القانوني: نضمن أن تكون جميع العمليات متوافقة مع القوانين المحلية، مما يساعد في تجنب المشاكل القانونية.
المرونة: نُمكّن من تعديل عدد العمال حسب الاحتياجات الحالية، سواء كان ذلك للتوظيف المؤقت، الموسمي أو الدائم، مما يوفر مرونة أكبر في العمل وإتاحة العمال حسب الحاجة.
نوفر لكم الوقت والمال من خلال العثور على الأشخاص المناسبين للعمل.
جميع العمال تم التحقق منهم ونعلم أنهم قادرون على أداء العمل.
نتولى جميع الوثائق ونتأكد من الامتثال لجميع اللوائح الكرواتية.
يمكنكم توظيف العمال حسب الحاجة وحسب حجم العمل.
ثلاث خطوات رئيسية تشرح كيف نتحقق من العمال الأجانب ونتأكد من أنهم يلبون احتياجات سوق العمل الكرواتي ومتطلباتكم كأصحاب عمل:
تتضمن الخطوة الأولى التحقق من مؤهلات وخبرة المرشحين من خلال مراجعة السير الذاتية، والشهادات، ورخص المهنة، وتوصيات أصحاب العمل السابقين، لضمان امتلاكهم المهارات والخبرة اللازمة للعمل.
لضمان التكيف الناجح للعمال، نقوم بتقييم المهارات اللغوية للمرشحين، وخاصة اللغة الكرواتية والإنجليزية، ومعرفتهم بالوظيفة نفسها. يشمل ذلك المحادثات واختبارات محاكاة مواقف العمل للتحقق من جاهزيتهم للتكيف مع بيئة العمل.
في الخطوة الثالثة، نقوم بإجراء تحقق قانوني وصحي، بما في ذلك تصاريح العمل، التأشيرات، الحالة الصحية، والسجلات الجنائية، لضمان أن المرشحين يستوفون جميع الشروط القانونية والصحية للعمل في كرواتيا.
نجد المرشحين المناسبين للوظيفة من خلال عملية تفصيلية تشمل مراجعة السير الذاتية، والتحقق من المؤهلات، وإجراء المقابلات، والتحقق من المراجع. هدفنا هو ضمان أن يمتلك المرشحون جميع المهارات والخبرة اللازمة لوظيفتكم. عندما نختار المرشحين المناسبين، نقوم بتنظيم المقابلات النهائية لكي تتمكنوا من اتخاذ القرار النهائي والتعرف على الموظفين المستقبليين.
بعد اختيار المرشح، نجمع جميع الوثائق اللازمة الوثائق، بما في ذلك تصاريح العمل، التأشيرات، والشهادات الصحية. كما نتحقق من سجلاتهم الجنائية لضمان الأمان والموثوقية. نقوم بتقديم جميع الوثائق المجمعة إلى المؤسسات المعنية لضمان أن كل شيء متوافق قانونيًا وأنه لا توجد عقبات أمام وصول العمال.
نتفق معكم تاريخ بدء العمل للعمال ونقدم لكم جميع المعلومات اللازمة حول ما يمكنكم توقعه وما يجب الانتباه إليه. نتولى جميع الوثائق الإدارية والطلبات، سواء من جانبكم كأصحاب عمل أو من جانب العمال، لضمان وصول سريع وفعال وصول العمال إلى كرواتيا. هدفنا هو أن يصل العمال في أسرع وقت ممكن و يبدؤون العمل ويساهمون في أعمالكم، مما يسهل عليكم إدارة القوى العاملة.
نعتقد أننا قمنا بشرح معظم الأمور بالتفصيل أعلاه، لكننا ندرك بالتأكيد أن لديكم أسئلة إضافية. هنا سنحاول الإجابة على الأكثر شيوعًا، ولكن إذا كان لديكم أي استفسارات أخرى، فلا تترددوا في الاتصال بنا أو إرسال بريد إلكتروني.
يختلف وقت الوصول حسب الدولة التي يأتي منها العامل. يتمتع العمال من الدول المجاورة مثل البوسنة والهرسك وصربيا بأسرع عملية تقديم طلب. يستغرق الوصول من دول مثل رومانيا وبلغاريا وقتًا أطول قليلاً. بالنسبة للدول المذكورة هنا، تستغرق عملية الوصول بضعة أسابيع، بينما تستغرق الدول الأخرى وقتًا أطول قليلاً. بالتأكيد يجب التخطيط للعثور على العمال مسبقًا، ولكن إذا كانت لديكم حالة طارئة أو تحتاجون إلى المساعدة، فنحن هنا من أجلكم.
لأنك بهذه الطريقة ترفع المسؤولية عن كاهلك وتزيل معظم العبء المتعلق بالموظفين. يستغرق الكثير من الوقت العثور على العمال، ومعالجة الوثائق، وأيضًا من الجانب المحاسبي، بالإضافة إلى ذلك، لا يمكنك أن تكون متأكدًا من أن كل شيء قد تم بشكل قانوني. لذلك نحن هنا لنتأكد من أن كل شيء يتم وفقًا للقوانين ولتسهيل العبء عنك.
نقوم بإجراء تحقق مفصل لجميع العمال قبل وصولهم إلى كرواتيا، وأولاً وقبل كل شيء، نتأكد من أنهم قادرون على القيام بالعمل الذي يأتون من أجله. لا نقوم بتوظيف عمال غير مؤهلين إذا كانت المؤهلات مطلوبة للعمل، ونقوم أيضًا بإجراء اختبارات. عادةً ما نُعلمكم بكل شيء. في النهاية، نحن نتحمل معظم المسؤوليات المتعلقة بالعمال وأداء عملهم.
نتفق مع كل صاحب عمل بشكل فردي حول الدفع. اتصل بنا من خلال النموذج أدناه أو عبر الرقم لتحديد التفاصيل.
ستقوم وكالة "Opus" للتوظيف بحفظ البيانات الشخصية لمدة 60 شهرًا وسنقوم خلال تلك الفترة بإبلاغكم بفرص التوظيف. بعد انتهاء هذه المدة، سيتم حذف البيانات بشكل دائم أو جعلها مجهولة، ما لم تتطلب القوانين خلاف ذلك.
+385 95 399 6272
contact@opus-agency.com
Ulica Josipa Huttlera 27/D, 31000 Osijek, Croatia
نحن نوصل أرباب العمل في كرواتيا بالعمال الموثوقين من الخارج. بشكل أساسي في قطاعات البناء، الرعاية الطبية، والضيافة، لكننا نساعد أيضًا الشركات في الصناعات الأخرى
08:00 - 20:00
مغلق
العربية المغربية 
Hrvatski 
English 
Српски језик 
Bosanski 
Deutsch 
